Открытый набор выгульщиков — мероприятие по найму, которое включает в себя сразу три этапа: обучение, тестирование и интервью.
Для мероприятия мы подготовили программу, которая состояла из четырех частей:
- презентация о сервисе: что такое "Гульдог", какие сложности работы возникают перед сотрудниками, кого мы ищем и какие требования предъявляем;
- обучение, то есть лекции по двум направлениям: язык тела собаки и основы дрессировки;
- практическая часть: закрепление полученных знаний, выполнение заданий;
- после прохождения тестирования всех участников, кто успешно сдал тест, ожидало финальное интервью.
Центр занятости "Моя карьера" уже четвертый год помогает людям устроиться на работу. Они проводят открытые ярмарки вакансий, презентации компаний по трудоустройству, обучения и деловые игры.
Поэтому наше мероприятие по обучению и найму выгульщиков в общий план специализированного центра.
Так как мы работаем с животными и отвечаем за их жизнь и здоровье, то упростить процедуру найма не можем. Нам важно знать, что наш будущий ситтер или выгульщик знает основы зоопсихологии, не боится животных и понимает, что делать в нестандартных ситуациях.
Для этого мы обучаем всех кандидатов современным способом — у нас настроен собственный чат-бот. В нём можно пройти обучения и сдать итоговые тесты. Но финальный экзамен абсолютно каждый наш сотрудник проходит очно: на встрече с кинологом. Здесь наш опытный и зоркий экзаменатор сразу определяет насколько хорошо человек знает психологию собак и готов с ней гулять и заниматься.
В следующий раз мы обязательно проведем очный экзамен в центре занятости. А пока проверим как его сдадут те, кто успешно прошел все этапы отбора на мероприятии!